为庆祝新中国成立75周年,喜迎局第五次党代会胜利召开,深入贯彻落实公司第六次党代会精神及年初系列会议精神,进一步弘扬和传承企业文化,凝聚广大员工向心力,提升企业品牌影响力。6月25日,公司举行“敢为人先、行稳致远”的实文化现场发布会,这是载入公司史册、一件具有历史性意义的大事。
苏州市相城区委常委、相城经济技术开发区党工委副书记、管委会副主任沈春荣,公司党委书记、执行董事戚鹏,公司总经理余秀平及在苏公司领导班子成员,公司本部员工代表、公司所属各单位党组织书记、劳模先进、新入职员工代表、部分在苏单位代表等共计200余人在现场参加,公司所属各单位全体员工通过视频连线参会。仪式由公司党委副书记石治荣主持。
上午8时56分,中铁四局二公司“实文化”现场发布会在嘹亮的国歌声中正式开始。
余秀平在致辞中指出,74年来,一代代二公司员工肩负着建设祖国、奉献社会、振兴企业、造福职工的光荣使命,逐渐形成了以“敢为人先、行稳致远”为精神内核、以“求真务实、永争第一”为行动纲领的实文化。他强调,公司上下要敢于走在时代前列,在敢于创新,敢于突破,不断超越自我,引领行业潮流中践行“敢为人先”,不断为企业创造新的价值;要在追求创新和突破的同时,以坚实的步伐,稳步前行,使每一步都走得坚实有力,确保企业在激烈的市场中“行稳致远”,实现持续健康的高质量发展。
苏州市相城区委常委、相城经济技术开发区党工委副书记、管委会副主任沈春荣,公司党委书记、执行董事戚鹏,公司总经理余秀平,全国劳动模范——裴维勇,江苏省劳动模范——王洼,新员工代表(研究生)——牛草原等,共同为公司“敢为人先、行稳致远”的实文化揭牌。
公司党委书记、执行董事戚鹏带领全体参会人员进行践行“实文化”集中宣誓。
戚鹏在讲话中指出,召开“敢为人先、行稳致远”的实文化发布会,是载入公司74年发展历史的又一件大事,也是公司全体员工庆祝新中国成立75周年华诞、喜迎局第五次党代会的最好行动。针对置身新时代,如何当好“火炬手”、跑好“接力棒”,将老一辈的革命情怀和精神特质发扬光大,他提出三点要求,一是要坚守“实文化”的内涵。要始终坚守“实文化”的内涵,不断增强文化认同感、自豪感和自信心,工作中努力做到知行合一、善作善成、精益求精,高品质求生存、高效率抓落实、高质量谋发展,将“实文化”的内涵化作全公司共同的信念追求和行为指南。二是要践行“实文化”的理念。全体干部员工要以公司兴旺发达为荣,以公司业绩下滑为耻,立足自身岗位、脚踏实地谋事,行动中做到求真务实、永争第一,爱岗敬业、争先进取,做就做最好,争就争第一,自觉捍卫企业荣誉,用实际行动践行“实文化”理念。三是要创新“实文化”的建设。要不断加强“实文化”在企业不同时期、发展阶段的总结和完善,抓牢抓实有形化建设这一载体,勤于思考、勇于探索、创新进取,在争创良好环境、建设和谐企业、积极塑形创誉等方面全面发力,充分打响自己的文化品牌,不断提升企业管理的“软实力”。
最后,公司党委书记、执行董事戚鹏与总经理余秀平共同为公司实文化馆开馆揭牌,并实地参观公司实文化馆。
此次举行公司“敢为人先、行稳致远的”实文化现场发布会,公司广大干部员工共同见证了公司的成长与发展,也见证了公司“实文化”的发布与传承。下一步,公司广大干部员工将聚力价值创造,践行和弘扬“实文化”,以更加饱满的热情,更加务实的行动,为公司高质量发展再立新功,喜迎局第五次党代会胜利召开!
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