为庆祝新中国成立75周年，喜迎局第五次党代会胜利召开，深入贯彻落实公司第六次党代会精神及年初系列会议精神，进一步弘扬和传承企业文化，凝聚广大员工向心力，提升企业品牌影响力。6月25日，公司举行“敢为人先、行稳致远”的实文化现场发布会，这是载入公司史册、一件具有历史性意义的大事。
苏州市相城区委常委、相城经济技术开发区党工委副书记、管委会副主任沈春荣，公司党委书记、执行董事戚鹏，公司总经理余秀平及在苏公司领导班子成员，公司本部员工代表、公司所属各单位党组织书记、劳模先进、新入职员工代表、部分在苏单位代表等共计200余人在现场参加，公司所属各单位全体员工通过视频连线参会。仪式由公司党委副书记石治荣主持。
上午8时56分，中铁四局二公司“实文化”现场发布会在嘹亮的国歌声中正式开始。
余秀平在致辞中指出，74年来，一代代二公司员工肩负着建设祖国、奉献社会、振兴企业、造福职工的光荣使命，逐渐形成了以“敢为人先、行稳致远”为精神内核、以“求真务实、永争第一”为行动纲领的实文化。他强调，公司上下要敢于走在时代前列，在敢于创新，敢于突破，不断超越自我，引领行业潮流中践行“敢为人先”，不断为企业创造新的价值;要在追求创新和突破的同时，以坚实的步伐，稳步前行，使每一步都走得坚实有力，确保企业在激烈的市场中“行稳致远”，实现持续健康的高质量发展。
苏州市相城区委常委、相城经济技术开发区党工委副书记、管委会副主任沈春荣，公司党委书记、执行董事戚鹏，公司总经理余秀平，全国劳动模范——裴维勇，江苏省劳动模范——王洼，新员工代表(研究生)——牛草原等，共同为公司“敢为人先、行稳致远”的实文化揭牌。
公司党委书记、执行董事戚鹏带领全体参会人员进行践行“实文化”集中宣誓。
戚鹏在讲话中指出，召开“敢为人先、行稳致远”的实文化发布会，是载入公司74年发展历史的又一件大事，也是公司全体员工庆祝新中国成立75周年华诞、喜迎局第五次党代会的最好行动。针对置身新时代，如何当好“火炬手”、跑好“接力棒”，将老一辈的革命情怀和精神特质发扬光大，他提出三点要求，一是要坚守“实文化”的内涵。要始终坚守“实文化”的内涵，不断增强文化认同感、自豪感和自信心，工作中努力做到知行合一、善作善成、精益求精，高品质求生存、高效率抓落实、高质量谋发展，将“实文化”的内涵化作全公司共同的信念追求和行为指南。二是要践行“实文化”的理念。全体干部员工要以公司兴旺发达为荣，以公司业绩下滑为耻，立足自身岗位、脚踏实地谋事，行动中做到求真务实、永争第一，爱岗敬业、争先进取，做就做最好，争就争第一，自觉捍卫企业荣誉，用实际行动践行“实文化”理念。三是要创新“实文化”的建设。要不断加强“实文化”在企业不同时期、发展阶段的总结和完善，抓牢抓实有形化建设这一载体，勤于思考、勇于探索、创新进取，在争创良好环境、建设和谐企业、积极塑形创誉等方面全面发力，充分打响自己的文化品牌，不断提升企业管理的“软实力”。
最后，公司党委书记、执行董事戚鹏与总经理余秀平共同为公司实文化馆开馆揭牌，并实地参观公司实文化馆。
此次举行公司“敢为人先、行稳致远的”实文化现场发布会，公司广大干部员工共同见证了公司的成长与发展，也见证了公司“实文化”的发布与传承。下一步，公司广大干部员工将聚力价值创造，践行和弘扬“实文化”，以更加饱满的热情，更加务实的行动，为公司高质量发展再立新功，喜迎局第五次党代会胜利召开!
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